Responsable de Ventes

Entreprise: Concessionnaire Automobile

Type de contrat de travail:
Temps plein

Secteur d'activité:
Vente

Localisation: Port-au-Prince, Haiti

Date d'embauche: 8 septembre 2016

Publiée le: Aug 08, 2016

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Responsable de Ventes at Concessionnaire Automobile

Description du poste:

Gérer et coordonner toutes les activités du département de Ventes.
Assurer la place de la compagnie sur le marché en obtenant le maximum d’informations sur les produits et services offerts par les concurrents.
Fournir un service impeccable aux clients de la maison.
Soumettre des rapports périodiquement à la Direction Générale.
Travailler, en étroite collaboration, avec les départements de Service à la clientèle et de Marketing

RESPONSABILITÉS :
o Observer et appliquer tous les règlements et les politiques du Groupe
o Élargir la part du marché (Visite aux clients-Stratégies de prix- propositions de nouveaux modèles etc.)
o Monter le dossier du client en incluant les informations soumises par le département du Crédit et de la Caisse
o Assurer la gestion des ventes et des demandes de cotations
o Faire le suivi des rapports de cotations avec les personnes concernées
o Préparer les commandes mensuelles de véhicules à partir de l’inventaire des véhicules disponibles, et faire le suivi avec les fournisseurs
o Planifier et superviser la livraison des véhicules vendus
o Faire la demande des plaques d’immatriculation pour les véhicules à livrer et planifier la réception
o Fournir un bon service aux clients afin d’assurer leur loyauté
o Jouer un rôle d’interface entre les banques et les compagnies d’assurances, dans le cas de financement d’achat de véhicules par la banque et de crédit interne
o Faire des recherches constantes sur les tendances des compétiteurs en termes de prix, de services et acheminer l’information à la Direction
o Compiler et analyser les statistiques relevant de l’importation des véhicules pick-up
o Préparer et coordonner les dossiers d’appel d’offre
o Rédiger un rapport de ventes de véhicules non livrés et le soumettre à la Direction Générale hebdomadairement
o Préparer le budget annuel de ventes de véhicules et le réviser trimestriellement
o Préparer un rapport –bilan des activités de ventes de l’année
o Rédiger un rapport trimestriel sur le marché de la compétition
o Elaborer et mettre à jour la politique de fixation des prix de vente qui tiendra compte de la compétition
o Rédiger un rapport de ventes de véhicules par secteur d’activités et le soumettre à la Direction Générale mensuellement.
o Rédiger un rapport de ventes et le soumettre à la Direction Générale, aux Finances et aux membres du Conseil d’Administration mensuellement.
o Rédiger un rapport de ventes des véhicules usagés et le soumettre à la Direction Générale et aux Finances trimestriellement.
o Appliquer la politique de ventes élaborée par la Direction Générale et la division financière
o Toutes autres taches connexes.

Qualifications requises:

• Détenir un diplôme d’études universitaires en Sciences économiques, Gestion ou Administration
• Avoir un minimum de trois années d’expérience dans un poste similaire.
• Bonne connaissance pratique des logiciels Word, Excel, Powerpoint et Outlook.
• Maitriser le français et l’anglais.
• Être capable de travailler sous pression et en équipe.
• Être organisé, discipliné et proactif.
• Avoir le souci du travail bien fait et respecter les procédures.
• Avoir le sens de l’initiative, de responsabilité et de l’autonomie dans l’exécution de ses fonctions.

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